В Вологодской области продолжается реализация мер по содействию трудоустройству граждан, завершивших военную службу. Так, Вологодский институт развития образования выделил в рамках квоты одно рабочее место по должности методиста и заключил трудовой договор с Сергеем Тихомировым.
После завершения военной службы я решил посвятить себя мирному труду и развитию образовательной сферы. В институте я стал методистом по новому и перспективному направлению учебному предмету Основы безопасности и защиты Родины, прошел профессиональную переподготовку и повышение квалификации. Сегодня я занимаюсь методическим сопровождением педагогов региона и организацией обучения по дополнительным профессиональным программам, в том числе провожу занятия по методике преподавания Основы безопасности и защиты Родины и делюсь с коллегами своими знаниями и опытом, рассказал методист Вологодского института развития образования Сергей Тихомиров.
В рамках работы Сергей Тихомиров участвует в реализации программ Безопасное и устойчивое развитие личности, общества, государства и Содержательные и методические аспекты преподавания учебного предмета Основы безопасности и защиты Родины в соответствии с федеральными образовательными программами. Начало профессиональной деятельности в новой сфере ему помогли освоить система наставничества, поддержка коллектива института и программы по развитию гибких навыков.
С 1 сентября 2024 года в школах области преподается предмет Основы безопасности и защиты Родины для учеников 811-х классов. Мы приняли решение привлечь участника СВО к разработке курсов повышения квалификации и практических рекомендаций для учителей по этому предмету. Сергей Тихомиров успешно прошел переподготовку и сегодня проводит занятия в рамках программ повышения квалификации по ОБЗР. В 2026 году он также прошел диагностику методических компетенций, которую проводил Федеральный институт оценки качества образования, и получил высокий уровень оценки предметных и методических компетенций, отметила и.о. ректора АОУ ВО ДПО Вологодский институт развития образования Татьяна Смирнова.
Напомним, законодательством региона для работодателей со среднесписочной численностью работников более 100 человек предусмотрена квоту в размере 1% от среднесписочной численности работников, но не менее одного рабочего места. Квота для приема на работу граждан, завершивших военную службу, один из инструментов, который помогает участникам СВО реализовать себя в мирной жизни и продолжить профессиональное развитие.
Важно, чтобы работодатели видели в этих специалистах не только людей, которым необходима поддержка при трудоустройстве, но и их знания, опыт, ответственность и готовность применять свои компетенции на благо региона. История Сергея Тихомирова показывает, как такой механизм может работать на практике: участник СВО получил возможность применить свой опыт в системе образования и сегодня вносит вклад в подготовку педагогов Вологодской области, прокомментировал министр труда и социальной защиты Александр Ершов.